CURSO LEY 29783 + REGLAMENTO

Curso Ley 29783

INVERSIÓN

S/ 70.00

Precio Regular                 S/ 180.00

Ahorras                    S/110.00 (61%) 

El descuento del 61% termina en: 

Días
Horas
Minutos
Segundos

BENEFICIOS

DIRIGIDO A:

La Capacitación del Curso de la ley 29783 y reglamento está dirigida a:

  • Miembros del Comité SST (Titular y suplentes). 
  • Supervisor SST
  • Supervisor SSMA.
  • Coordinador SSMA,
  • Estudiante, o

Para aquellas personas que, requieran mejorar sus conocimientos en los requisitos legales en materia de seguridad y salud en el trabajo, que son aplicables al sector y tamaño de su empresa de forma específica; con el fin que puedan monitorear su cumplimiento durante su periodo de mandato y evitar multas.

NORMAS DE REFERENCIA:

El curso de la Ley 29783 – Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo + Reglamentos, esta diseñado tomando como base la legislación peruana en materia de seguridad y salud en el trabajo, a un nivel básico.

REQUISITOS:

Para desarrollar el curso de Ley 29783 + Reglamentos, no se requiere requisito alguno. Sin embargo, si eres miembro del comité SST, se recomienda tomar los cursos complementarios como: Funciones del Comité SST e Inspección SST.

CONTENIDO DEL CURSO:

  • Lección 01: Introducción.
  • Lección 02: Principio de prevención.
  • Lección 03: Principio de responsabilidad.
  • Lección 04: Principio de cooperación.
  • Lección 05: Principio de información y capacitación.
  • Lección 06: Principio de gestión integral.
  • Lección 07: Principio de atención integral de la salud.
  • Lección 08: Principio de consulta y participación.
  • Lección 09: Principio de primacía de la realidad.
  • Lección 10: Principio de protección.
  • Lección 11: Tamaño de empresa.
  • Lección 12: Empresas de alto riesgo.
  • Lección 13: Normas SST en los sectores.
  • Lección 14: Planificación.
  • Lección 15:  Ejecución.
  • Lección 16: Seguimiento.
  • Lección 17: Actuación.
  • Lección 18: Política de seguridad y salud en el trabajo.
  • Lección 19: Reglamento Interno SST.
  • Lección 20: Identificación de peligros, evaluación y control de riesgo.
  • Lección 21: Mapa de riesgo.
  • Lección 22: Planificación de actividades preventivas.
  • Lección 23: Programa anual de seguridad y salud en el trabajo
  • Lección 24: Registros obligatorios.
  • Lección 25: Tiempo de conservación.
  • Lección 26: Medico ocupacional.
  • Lección 27: Funciones del servicio SST.
  • Lección 28: Casos especiales.
  • Lección 29: Periodicidad de los EMOs.
  • Lección 30: Protocolo de EMO.
  • Lección 31: Comunicación de los resultados.
  • Lección 32: Capacitaciones.
  • Lección 33: Frecuencia de auditoria.
  • Lección 34: Requisitos del auditor.
  • Lección 35: Resultados de auditoría
  • Lección 36: Frecuencia del monitoreo ocupacional.
  • Lección 37: Obligaciones Jurídicas.
  • Lección 38: Obligaciones del empleador
  • Lección 39: Derechos del trabajador.
  • Lección 40: Obligaciones del trabajador.
  • Lección 41: Sanción administrativa.
  • Lección42: Sanción penal.
  • Evaluación Teórica: Test de evaluación.
  • Evaluación Practica: Entrega del trabajo práctico.

ACERCA DEL INSTRUCTOR

Ing. Yuri Torres
Consultor Senior

Ingeniero colegiado con certificación en la NFPA 1041 por Texas A&M Engineering Extension Service – TEEX (EEUU) y con certificación en Proboard como Fire Instructor I (EEUU). Estudios en Trabajos de Alto Riesgo, Sistemas Integrados de Gestión, Gestión de Riesgo, Gestión de Proyecto, Respuesta a Emergencia en Materiales Peligrosos, Auditor Líder IRCA en ISO 9001:2015, ISO 45001:2018. Con más de 10 años de experiencia como Instructor, Auditor Líder, Consultor Senior, Jefe CSSMA; a trabajado en proyectos ubicados en: Minera el Brocal, Votorantim Metais, Minera Barrick Misquichilca S.A, Minera Miski Mayo, Compañía Minera Gold Fields, Compañía Minera Buenaventura, Compañía Minera La Arena, Compañía Minera Hudbay, Minería Shahuindo, Compañía de Cementos Pacasmayo, Empresa Siderúrgica del Perú S.A.A, Servicios logísticos automotrices S.A., Compañía Minera Raura S.A, Empresa Ransa Comercial S.A, Empresa Agro Industrial Paramonga S.A.A, Ferrocarril Central Andino S.A., Corporación Primax S.A, entre otros.

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