AUDITORIA INTERNA ISO.

¿Deseas conocer los resultados alcanzados con tus Sistemas de Gestión y tomar acción sobre ellos?.

Entonces iniciemos con tu Servicio de Auditoría Interna en Sistemas Integrados de Gestión (SIG): ISO 9001 SGC, ISO 14001 SGA e ISO 45001 SGSST.

Empresas que han confiado en nuestro Servicio de Auditoria Interna ISO

POR QUÉ ELEGIR NUESTROS SERVICIOS DE AUDITORIA

AUDITORES INTERNOS ISO COMPETENTES

Contamos con un staff de auditores internos con amplia experiencia realizando auditorias en ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001, en diferentes sectores económicos. Los auditores lideres cuentan con certificación como Auditor Líder en IRCA (Registro Internacional de Auditores Certificados).

APORTAMOS VALOR EN LA TOMA DECISIONES

En nuestro servicio de auditoria interna ISO, evaluamos la (1) La EFICACIA, es decir, si el Sistema de Gestión te está ayudando alcanzar tus objetivos; y (2) La ALINEACIÓN, si cada objetivo alcanzado en tus procesos o áreas funcionales está alineado con el propósito de la empresa, de manera que mejores la alineación, los procesos y tus resultados  globales.

FACILITAMOS TU CERTIFICACIÓN EXTERNA ISO

En nuestro servicio de auditoria interna ISO, evaluamos la CONFORMIDAD de tu sistema de Gestión, de manera que en base a los resultados obtenidos, puedas mejorar la alineación de tu Sistema con las normas ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001: 2018; y así, obtener o re-validar tu certificado ISO con la empresa certificadora que elegiste.

NUESTROS SERVICIOS DE AUDITORIA INTERNA ISO

AUDITORIA INTERNA GESTIÓN DE LA CALIDAD | ISO 9001 - 2015

AUDITORIA INTERNA EN LA GESTIÓN AMBIENTAL | ISO 14001 - 2015

AUDITORIA INTERNA GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO | ISO 45001 - 2018

Solo midiendo tus resultados, podrás establecer estrategias que te ayuden a mejorar y a posicionarte en tu sector.

Lo que nuestros clientes dicen de nosotros

Preguntas Frecuentes sobre Auditorias Internas 

También conocida como Auditoría de Primera Parte, es un procesos sistemático, independiente y documentado que busca evaluar de manera objetiva (a través de la obtención de evidencias) el  grado en que se cumple los criterios de la auditoría.

Son un conjunto de requisitos (Ejemplo los requisitos establecidos en las normas ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 y OHSAS 18001, los establecidos por la propia empresa, los definidos legalmente, etc), estos requisitos servirán como punto de referencia para compararlas con las evidencias objetivas.

Son datos y hechos que respaldan el cumplimiento o incumplimiento de uno o más requisitos. Las evidencias que se utilizan en una auditoria son:

  • Documentos y registros.
  • Declaración de hechos.
  • Observaciones.

Es un documento que describe la planificación de uno o un conjunto de auditorías Internas dentro de un periodo de tiempo definido, y dirigidas hacia un propósito específico, por ejemplo: 

  1. Evaluar el grado de conformidad del Sistema de Gestión con los criterios de la auditoría (requisitos de la norma (ejemplo ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001), requisitos de la empresa, y los requisitos legales)
  2. Evaluar la eficacia del sistema de gestión para ayudar a la organización a alcanzar los resultados deseados.
  3. Evaluar la capacidad del auditado para determinar su contexto, entre otros.

Es un documento que describe detalladamente las actividades que se desarrollaran durante la auditoría.

Es una auditoría donde se evalúan y combinan dos o mas sistemas de Gestión (criterios de auditoría), como:

  1. ISO 9001 Sistema de Gestión de la Calidad
  2. ISO 14001 Sistema de Gestión Ambiental.
  3. ISO 45001 Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
  4. OHSAS 18001 Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.

Los objetivos que podamos considerar en una Auditoría Interna ISO 9001 Gestión de la Calidad, ISO 14001 Gestión Ambiental e ISo 45001 Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, es:

  • Evaluar la eficacia del Sistema de Gestión para garantizar la satisfacción de sus clientes, la prevención de la contaminación, la prevención de lesiones y enfermedades ocupacional.
  • Evaluar como los resultados alcanzados en los Sistemas Integrados de Gestión ayuda a la empresa a alcanzar sus objetivos estratégicos.

Al realizar la auditoría interna de forma objetiva (libre de juicios) e independiente (libre de conflicto de interés), la organización podrá:

  1. Mejorar la alineación del Sistema de Gestión con el Core Business de la organización.
  2. Garantizar la conformidad del Sistema de Gestión.
  3. Mejorar la eficacia del Sistema de Gestión para lograr los resultados deseados.
  4. Controlar los riesgos que la organización pueda experimentar a mediano y largo plazo.
  5. Maximizar las oportunidades para el logro y mejora de los resultados deseados.
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